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As 6 principais metodologias de gestão de projetos

  • Escrito por Débora
  • 14/12/2022
  • 0 Com
Business Planejamento
As 6 principais metodologias de gestão de projetos capa-verde

Existem muitas metodologias de gestão de projetos que auxiliam as empresas a manterem a organização e foco estratégico. Inclusive alguns projetos maiores pode-se utilizar mais de uma, em conjunto, para deixar o fluxo de trabalho mais assertivo e organizado.

A seguir, trouxemos as 6 principais metodologias utilizadas no mercado, assim como suas características, para poder implementá-las na sua rotina empresarial.

1 Ágile

A metodologia Ágile (ou ágil) possui fundamentos em conceitos como inovação, flexibilidade e aumento da qualidade na rotina organizacional. O grande objetivo é direcionar o foco para o que realmente importa, proporcionando maior assertividade nas ações. O nome é auto-explicativo, traz uma resposta rápida e de fácil utilização, mas tipicamente é utilizada juntamente com metodologias paralelas como o Scrum e Kanban.

A área de tecnologia da informação por exemplo, utiliza majoritariamente dessa metodologia para seus processos, mas pode ser aplicada em qualquer setor e porte de empresa.

Simplificando, a metodologia ágil é um método para conduzir, organizar e executar tarefas dentro de um projeto (que normalmente deve possuir datas de início e fim, além de um resultado previsto).

Os processos ágeis iniciam com  definição dos papeis das pessoas envolvidas na execução, planejamento e entrega do projeto, assim como o passo a passo de cada tarega, para ilustrar as diferentes funções do fluxo de trabalho.

2 Scrum

A metodologia de gestão de projetos Scrum tem suas bases na divisão de tarefas em pequenos ciclos de atividade, conhecidos como Sprints, que possuem um período pré-determinado para sua execução. As áreas de programação e desenvolvimento de software são exemplos que utilizam desse método em seus projetos. Entretanto, por ser um método abrangente, incluindo desde objetivos até feedbacks para chegar ao final, o desenvolvimento de projetos com essa metodologia é indicado para vários segmentos, inclusive pessoais.

O Scrum contribui para aumentar a colaboração e produtividade da equipe, trazendo também, transparência para todo o processo. As equipes envolvidas, devem ser capazes de autogerenciar seu tempo e produtividade, para que a agilidade de entrega seja constante.

São etapas dentro de cada Sprint:

  • Planejamento (Sprint Planning): reunião de planejamento que acontece no início de qualquer Sprint, aqui todos participam e apontam as atividades em andamento, necessidades, falhas e possíveis resoluções, para depois definir quais atividades são primordiais nesse Sprint e quais responsáveis.
  • Reunião diária (Daily Scrum): 15 minutos de revisão sobre o que foi feito ontem, quais dificuldades e acertos, assim como o que fará hoje.
  • Revisão (Sprint Review): ao final de cada Sprint, essa reunião é realizada para avaliar todas as atividades executadas e possibilitar a reformulação do andamento do projeto, caso necessário.
  • Retrospectiva (Sprint Retrospective): após a finalização de vários Sprints, a equipe se reúne, para apontar as falhas encontradas no processo, comentar os feedbacks e reformular a forma de trabalho nos próximos projetos.

3 Kanban

O método Kanban possui suas bases na organização e visualização de todo o fluxo de trabalho da equipe em um quadro, utilizando post-its (físicos ou virtuais) para alocar as atividades e permitir a transparência para todos os envolvidos, sobre a evolução do projeto em si. Essa metodologia contribuirá para perceber a capacidade produtiva da equipe, limitando a quantidade de trabalho que ela deve realizar, saber o que já foi produzido e o que falta, para equilibrar os processos e afinar características necessárias.

Os post-its conterão a atividade, responsável, prazos previstos e deverão ser movimentados dentro de uma das colunas, de acordo com seu status de execução:

  • Tarefas a serem executadas: to-do
  • Tarefas em execução: doing
  • Tarefas já realizadas: done

4 Cascata

A metodologia cascata traz uma abordagem de tarefas interdependentes, organizando o fluxo de trabalho de forma linear, onde as atividades dependem uma das outras para avançarem para um novo estágio de produção. Normalmente é indicado para adaptações ou aperfeiçoamento em algo já existente.

  • Mapeamento: levantamento de informações e requisitos, estudo de viabilidade do projeto.
  • Planejamento: estimativas, tarefas, cronograma, montagem do time.
  • Implementação: execução das tarefas, contando com testes ou feedbacks individuais à cada tarefa.
  • Testes: verificação da funcionalidade do projeto, avaliando se todos os objetivos do projeto, foram atingidos, assim como realizar as modificações necessárias.
  • Conclusão: entrega do projeto, feedback para melhoria nos próximos projetos e instruções para a manutenção, caso necessário.

5 Lean

O método Lean busca produzir mais e melhor, reduzindo recursos aplicados e tempo perdidos. O mapeamento de todo o processo é feito para identificar as tarefas desnecessárias ou que poderiam ser realizadas de outro modo, a economizar tempo e recursos. Através dessa metodologia, o gerenciamento dos projetos é melhor direcionado, com o mínimo de desperdício possível, garantindo também, mais agilidade ao fluxo de trabalho.

Recomenda-se também nesta metodologia, que atividades operacionais sejam delegadas e se possível, automatizadas. Dessa forma, as pessoas ficam responsáveis pela parte estratégica do projeto, otimizando os recursos disponíveis.

6 Canvas

O Canvas é uma ferramenta de gestão que permite visualizar elementos importantes do modelo de negócios, facilitando o planejamento estratégico e tomadas de decisões dentro da empresa.Os projetos que seguem essa metodologia, devem responder às perguntas: o que, para quem, como e quanto. Com base nessas informações, as ações são definidas mais assertivamente.

Afinal, por que utilizar ferramentas de gestão de projetos?

Uma boa gestão de projetos baseada no planejamento estratégico, aumenta as chances de sucesso de uma empresa. É indispensável a compreensão da necessidade de uma gestão de projetos sólida, para atingir os objetivos e metas da sua empresa.

O Plano Empresarial pode auxiliar a sua empresa em como aplicar esses métodos adequadamente, utilizando uma ferramenta exclusiva. Através da estruturação do seu negócio, a gestão estratégica será muito mais prática e eficaz.

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